Unser Bewerbungsprozess

1. Bewerbung

Lasse uns einfach wissen – ganz ohne klassisches Anschreiben, warum du bei der EBF arbeiten möchtest und warum du der oder die Richtige bist. Eine kurze Information zu deiner Verfügbarkeit und deinen Gehaltsvorstellungen ist ebenfalls hilfreich.

2. Feedback

Spätestens 1-2 Wochen nach Bewerbungseingang erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.

3. Erstgespräch

Du triffst auf eine Führungskraft aus dem Fachbereich und einen HR-Kollegen – auch gerne telefonisch. Wir möchten hierbei mehr über dich und deine Motivation erfahren. Du lernst die EBF und die Position besser kennen und kannst Fragen loswerden.

4. Zweitgespräch

Wenn wir uns im ersten Gespräch voneinander überzeugen konnten, folgt die zweite Runde. Diese unterscheidet sich je nach ausgeschriebener Position. Dabei kannst du zukünftigen Kollegen und das Aufgabengebiet kennenlernen.

5. Feedback

Nachdem sich beide Seiten noch einmal Gedanken gemacht haben, telefonieren wir wenige Tage nach dem Gespräch miteinander, um dein Feedback zu erfahren und dir unsere Entscheidung mitzuteilen.

6. Willkommen bei der EBF

Du bist immer noch begeistert? Und wir auch? Dann freuen wir uns, dich in unserem Team zu begrüßen!

Hast du Fragen?

Häufig gestellte Fragen beantworten wir dir auf unserer FAQ-Seite.

Mehr über die EBF als Arbeitgeber erfahren?

Julia Küppers

Sprich uns an, wenn du mehr über die EBF als Arbeitgeber erfahren oder dich bewerben möchtest. Wir kommen gerne ins Gespräch – auch ganz informell bei XING, Facebook oder Instagram – und freuen uns auf deine Bewerbung.

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+49.221.474.55.150

Gustav-Heinemann-Ufer 120-122, 50968 Köln

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